La gestión rigurosa del soborno se ha convertido en un factor crítico para proteger tu organización, tu reputación y tus proyectos estratégicos. A través de un sistema estructurado, la Certificación ISO 37001 te permite demostrar que controlas de forma activa…
La transición de ISO 37001:2016 a ISO 37001:2025 redefine cómo gestionas el riesgo de soborno, integrando mejor el contexto, la gobernanza y la debida diligencia para proteger tu organización. El nuevo enfoque amplía la visión hacia integridad, cultura ética y…
La Nueva versión de la norma ISO 37001 redefine cómo gestionas el riesgo de soborno, refuerza tu sistema de compliance y alinea tus controles con expectativas globales más exigentes. Te permite pasar de un enfoque reactivo a un modelo verdaderamente…
El Día internacional contra la corrupción en 2025 adquiere una dimensión estratégica para las organizaciones que buscan robustecer sus sistemas de cumplimiento y anticorrupción. En un contexto regulatorio y tecnológico en rápida evolución, la adopción de estándares reconocidos ofrece una…
Las transformaciones empresariales —ya sean fusiones, adquisiciones, digitalizaciones o reorganizaciones internas— ponen a prueba los controles y la cultura de cumplimiento de cualquier organización. En este contexto, ISO 37001 se convierte en una referencia clave para estructurar un sistema robusto…
Cumplir con los plazos es uno de los retos más críticos cuando se aborda la implementación o transición a un Sistema de Gestión Antisoborno. La primera referencia técnica que debes consultar sobre la norma es ISO 37001, y a partir…
Qué aporta la versión 2025 y por qué debes prestarle atención La actualización a ISO 37001:2025 marca un salto cualitativo en la forma de abordar el riesgo de soborno en organizaciones de todo tamaño y contexto. La nueva versión pone…
El fraude corporativo amenaza la reputación, los resultados y la sostenibilidad de cualquier organización, y por eso el Cumplimiento en materia de prevención del fraude es hoy una prioridad estratégica. La adopción de estándares y marcos reconocidos, como ISO 37001,…
Los conflictos de intereses ocurren cuando los intereses personales o externos de una persona pueden influir de forma inapropiada en sus decisiones profesionales, afectando la imparcialidad de la organización. En el contexto de cumplimiento y gestión antisoborno, entender y gestionar…
El término Conflicto de intereses describe situaciones en las que intereses personales, financieros o relacionales de una persona pueden interferir con su obligación de actuar en beneficio de la organización. Detectar y gestionar estos conflictos es esencial para mantener la…
